Экономический рост замедлился на фоне высокой инфляции, роста процентных ставок и глобальной экономической неопределенности. Это привело к снижению доходов многих компаний, включая технологические гиганты, такие как Amazon и Meta.
Amazon объявила о планах сократить около 18,000 рабочих мест, что составляет около 1% от общего числа сотрудников компании. Это самое большое сокращение рабочей силы в истории компании. Сокращения коснутся различных подразделений, включая подразделения розничной торговли и персональных услуг. В частности, подразделения, занимающиеся проектами с низкой производительностью, будут наиболее затронуты. Основная цель сокращений - оптимизация затрат и повышение эффективности на фоне сложных экономических условий.
Meta, материнская компания Facebook, объявила о планах по увольнению более 11,000 сотрудников, что составляет около 13% от общего числа сотрудников компании. Это первое массовое сокращение в истории компании. Сокращения затронут все уровни организации, включая инженерные и рекламные подразделения. Приоритет будет отдаваться поддержке наиболее критических направлений бизнеса. Цель сокращений - стабилизация финансового состояния компании и перераспределение ресурсов на более перспективные проекты, такие как развитие метавселенной. Марк Цукерберг, генеральный директор Meta, отметил, что компания переоценивает свои инвестиции и стратегические приоритеты на фоне изменяющейся рыночной ситуации.
Массовые сокращения в таких крупных компаниях, как Amazon и Meta, могут оказать значительное влияние на рынок труда в технологическом секторе. Это может привести к увеличению конкуренции за рабочие места и снижению заработных плат. В долгосрочной перспективе, сокращения могут привести к повышению эффективности и устойчивости компаний, что позволит им лучше адаптироваться к изменяющимся экономическим условиям.